Mempelajari perilaku organisasi tentu bermanfaat bagi seorang pemimpin atau manajer, antara lain berkenaan dengan pengembangan gaya kepemimpinan, pemilihan strategi dalam mengatasi persoalan, seleksi pekerjaan yang tepat, peningkatan kinerja dan sebagainya. Dengan memahami perilaku organisasi dapat lebih memahami orang lain. sehingga akan memeberikan pengetahuan diri dan wawasan diri lebih besa…
Manajemen senantiasa ditantang untuk selalu bergerak harmonis menyesuaikan dengan perkembangan zaman dalam konteks perubahan dan dinamika kehidupan. Apa yang dahulu susah sekarang menjadi mudah, yang dulu berat sekarang menjadi ringan. Hidup menjadi lebih mudah. Itulah tantangan manajemen dan manajer untuk selalu dapat menyesuaikan dengan perkembangan manusia. > 10 tahun yang lalu, jika Anda t…
Harta kekayaan dan materi sungguh tidak pernah habis-habisnya dibicarakan setiap orang. la begitu dekat dan penting. Melimpahruahnya harta senantiasa diasosiasikan sebagai keberuntungan dan kesuksesan, sebaliknya kemiskinan diidentikkan dengan ketidakberuntungan dan mungkin kegagalan. Tentu hal ini dimaklumi bersama, mengingat harta memang terbukti secara instan menjawab banyak sekali persoalan…
ANDA pasti akan dibuat "pusing tujuh keliling" jika ketika kesuksesan kepribadian diri dan bisnis Anda sudah di depan mata, namun tiba-tiba berbagai masalah muncul, "menyikut" dan "menjegal" di jalan kesuksesan tersebut. Dan ironisnya lagi, semua planning Anda, baik itu jangka pendek maupun panjang, ikut terkena imbas negatifnya. Semua motivasi, inovasi, ambisi, dan daya kreatif positif Anda un…
Buku ini membahas tentang: pengertian manaje fungsi-fungsi manajemen, perkembangan ilmu manajem lingkungan dan budaya organisasi, pengambilan keputusa manajerial, perencanaan, pengorganisasian, penyusunan personalia, motivasi, kepemimpinan, komunikasi, dan pengawasan. Buku ini sangat penting dimiliki dan dipelajari oleh para mahasiswa pada berbagai fakultas dan strata, pelaku bisnis, dan se…
Secara umum, perubahan sering diartikan sebagai kondisi yang berbeda dari kondisi sebelumnya. Artinya, perubahan terjadi karena timbul dari suatu proses yang terjadi kemudian dan menggambarkan sebelum dan setelah peristiwa tersebut terjadi, baik berkaitan dengan perubahan fisik, ide, maupun gagasan yang hasilnya mungkin positif (growth), negatif (stagnation), atau mundur (collapse). Manajemen …
Dalam buku Bank dan Lembaga Keuangan Lain Edisi ke-3, berbagai informasi relevan dihimpun untuk melengkapi sekaligus menyesuaikan dengan kondisi terkini di dunia perbankan. Buku Edisi ke-2 terbukti banyak dibutuhkan terutama oleh mahasiswa yang sedang mengambil mata kuliah Bank dan Lembaga Keuangan Lain atau mata kuliah lain yang berkaitan dengan kelembagaan keuangan. Kebutuhan atas materi perb…
Suatu produk tidak akan sampai kepada konsumen dengan sendirinya. Oleh karena itu, kita membutuhkan tenaga penjual untuk mengikat calon pelanggan. Namun, seiring berkembangnya dunia teknologi dan informasi, tenaga penjual mesti mampu mengoptimalkan penjualan agar target perusahaan dapat tercapai. Melalui buku ini, Anda akan belajar tentang penjualan dan pemasaran secara praktis dan sederhana. S…
Keberlanjutan atau sustainability merupakan keniscayaan bagi bank atau lembaga keuangan nonbank. Mengapa demikian? Karena sustainable bank atau sustainable finance secara roh adalah lembaga jasa keuangan yang menempatkan keberlanjutan sebagai prioritas utama dalam bisnis mereka. Seperti yang telah diulas sebelumnya, inti dari lingkungan adalah hutan. Karenanya, manusia (disadari atau tidak) tet…